Dog_Heroes_Copertina

Dog Heroes

Posizioni aperte 3
La nostra missione è ridefinire per sempre gli standard qualitativi del cibo per cani con soluzioni dietetiche innovative, erogate attraverso un'esperienza omnicanale.

Dog Heroes IN SINTESI

  • Business B2C2B
  • Dipendenti 17
  • Età media 30
  • Location Milano
La nostra missione è ridefinire per sempre gli standard qualitativi del cibo per cani con soluzioni dietetiche innovative, erogate attraverso un'esperienza omnicanale.

L’abbonamento di pappa fresca a domicilio pronto da servire e creato con esperti in nutrizione su misura per il tuo cane.

About
SOSTENIBILITÀ E IMPATTO
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Riduciamo i consumi
La consegna ogni 4 o 5 settimane riduce il numero di spedizioni e l'utilizzo di materiali per il trasporto

Riutilizzo di materiali
I materiali scelti per consegnare il prodotto possono essere riutilizzati o riconsegnati la volta successiva

Riciclo dei packaging
Le nostre scatole sono 100% riciclabili ed il ghiaccio riutilizzabile. L'isolante è in lana 100% compostabile e biodegradabile

I perks di lavorare in di Dog Heroes
Benefit

Ambiente giovane e divertente

Ufficio dog-friendly

Welcome pack

Team
INSIDE TALK

Vuoi scoprire come si lavora in Dog Heroes? Com'è la vita nell'ufficio più dog-friendly di Milano? Allora guarda i video qui sotto!

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Marco Laganà

Founder & CMO

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Pierluigi Consolandi

Founder & CFO

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Daniele Carta

Graphic designer & Art director

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Beatrice Carminati

Customer Love team

Team
I VOLTI DEL TEAM
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Marco Laganà

Founder & CMO

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Pierluigi Consolandi

Founder & CEO

Digitazon_Dog_Heroes_Daniele
Daniele Carta

Graphic Designer & Art Director

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Beatrice Carminati

Customer love team

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Benedetta Bolognese

Marketing Specialist

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Matteo Airaghi

Customer Service Manager

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Dalma Este Mantilla

Customer Love Team

Team
LA CASA DI DOG HEROES
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Insieme, lavoreremo con passione ed energia ad un unico scopo: garantire un futuro migliore per la pet community! 

Marco Laganà - CMO

Jobs
IL PROCESSO DI SELEZIONE
  • Invio del CV
    Screen delle applicazioni sulla base di diversi criteri
  • Intro Call
    Colloquio conoscitivo con possibile referente
  • Business case
    Svolgimento di un esercizio (nel caso in cui sia presente per la posizione)
  • Seconda Call
    Colloquio con i founders ed il referente per un approfondimento del candidato
Jobs
IL CANDIDATO IDEALE

Quali sono i tratti personali e le caratteristiche che il candidato ideale deve dimostrare di possedere per lavorare in Dog Heroes?

  • Intraprendente 90% 
  • Organizzato 80% 
  • Capace di lavorare in team 80
  • Flessibile 60% 
  • Curioso 70%
  • Determinato 90%
  • Ambizioso 70%
  • Dog Lover 100%
Jobs
POSIZIONI APERTE
FAQs

Invia una email a [email protected] includendo il ruolo nell'oggetto, inserisci dei link che possano far comprendere al meglio chi sei e includi il tuo CV.

Dog Heroes è una realtà dinamica, gli obiettivi aziendali vengono raggiunti lavorando insieme, ecco perchè il candidato dovrà avere capacità di lavorare in gruppo ed orientamento al problem solving ma anche ottime capacità comunicative (orale e scritta) e relazionali. In una start up capacità organizzative e di gestione del tempo sono fondamentali per portare a termine le proprie mansioni. Ognuno può fare la differenza portando sul tavolo le proprie conoscenze pregresse, la curiosità nello sperimentare nuovi strumenti e canali e soprattutto un'attitudine grintosa
 

Dopo l'invio del cv per email, si valuta il profilo e se è in linea con quello che stiamo cercando,si procede nel contattarlo per fissare un colloquio conoscitivo con il founder/il responsabile dell'area. Se il candidato risulta interessante si procede con un ulteriore colloquio volto ad approfondire le sue competenze e, ove richiesto, si sottopone un test pratico per comprendere il fit con la posizione aperta.

Ciò che caratterizza Dog Heroes è l'ambiente Dinamico, Audace e Dirompente. Lavoriamo ogni giorno con passione ed energia ad un unico scopo: garantire un futuro miglior per la pet community!